Perspektywy zatrudnienia
Aktualne zapotrzebowanie na pracowników w zawodzie technik spawalnictwa można sprawdzić w przygotowywanej corocznie prognozie zapotrzebowania na pracowników w zawodach szkolnictwa branżowego na krajowym i wojewódzkim rynku pracy.
Absolwent szkoły kształcącej w zawodzie technik spawalnictwa może podejmować pracę w różnorodnych miejscach, takich jak:
firmy budowlano‑montażowe, instalacyjne, rozbiórkowe,
polskie i zagraniczne przedsiębiorstwa z sektora przemysłowego,
przy produkcji maszyn i urządzeń,
przy budowie i remontach statków i urządzeń gospodarki wodnej,
przy budowie i remontach instalacji ekologicznych,
przy budowie dróg, mostów, wiaduktów, tuneli itp.,
platformy wiertnicze,
zakłady blacharskie,
warsztaty samochodowe,
firmy, które zajmują się kowalstwem artystycznym.
Ponadto może:
Awansować
np. na stanowisko brygadzisty nadzorującego pracę małego zespołu pracowników, po uzyskaniu doświadczenia zawodowego, kompetencji organizacyjnych oraz w zakresie zarządzania małymi zespołami pracownikówOtworzyć własną działalność gospodarczą
w branży spawalniczejDoskonalić umiejętności
poprzez udział w szkoleniach, kursach i warsztatach organizowanych przez pracodawców czy organizacje branżoweDalej kształcić się
poprzez udział w kwalifikacyjnych kursach zawodowych o charakterze pokrewnym do posiadanych kwalifikacji (np. technik mechanik)Zdobywać nowe uprawnienia
np.: kurs Międzynarodowego Europejskiego Technologa Spawalnika, kurs Międzynarodowego/Europejskiego Mistrza Spawalnika, kurs Europejskiego Technika Klejenia, kurs Międzynarodowego/Europejskiego Instruktora Spawalniczego. Kursy te umożliwiają uzyskanie europejskich i międzynarodowych dyplomów.
Informacje o corocznej prognozie zapotrzebowania na pracowników w zawodzie technik spawalnictwa na krajowym i wojewódzkim rynku pracy można znaleźć na stronie internetowej MEN.
Informacje o corocznej prognozie zapotrzebowania na pracowników w zawodzie technik spawalnictwa na krajowym i wojewódzkim rynku pracy można znaleźć na stronie internetowej MEN. Link do strony.