Cómo responder cuando en una entrevista de trabajo te dicen "háblame de ti" (y qué es lo que nunca debes hacer)

Nada más incómodo que una pregunta inesperada (o demasiado abierta) en una entrevista de trabajo. ''Háblame de ti'' es una expresión que algunos entrevistadores pueden utilizar para romper el hieloromper el hieloromper el hielo. El problema es que no todos los candidatos a un empleo la toman como una oportunidad para destacar lo que consideran más relevante sobre su experiencia laboral y sus habilidadeshabilidad (f.)habilidades personales.

Por eso, aconsejan los expertos, siempre vale la pena tener preparado un brevebrevebreve discursodiscurso (m.)discurso sobre ti mismo que pueda servir para transformar en una oportunidad cualquier pregunta amplia.

''Es difícil responder a esta pregunta porque requiere una gran capacidad para resumir nuestra vida y nuestras carreras en pocas oraciones'', le dice a BBC Mundo Melody Wilding, consultora laboral estadounidense. Es especialmente duro para aquellas personas que han desempeñado rolesdesempeñar un roldesempeñado roles muy diferentes, ya que sus habilidades provienen de distintos camposcampo (m.)campos laborales.

Lo que nunca debes hacer

''Lo que nunca debes hacer es alargaralargaralargar demasiado la respuesta'', dice Wilding. El gran desafío, explica, es contar todo lo importante en menos de dos minutos.

Una de las peores maneras de responder a la pregunta ''háblame de ti'' es volver al pasado y hacer un recuento cronológico, diciendo algo como: ''entré a la universidad en el año 2003, después me cambié de carrera y empecé a trabajar como dependiente''. ''No comiences con el inicio de tu carrera, al contrario, pon el focoponer el focopon el foco en los puntos destacadosdestacadodestacados de lo que has hecho'', señala la consultora.

La técnica del puente

Cuando no sabemos cómo contestar una pregunta, la ''técnica del puente'' puede resultar muy útil en una entrevista de trabajo. Básicamente, se trata de girar la conversacióngirar la conversacióngirar la conversación hacia otro lado de una manera sutil. Si te preguntan sobre las montañas y tú en realidad dominas el tema de los océanos, pues la gracia está en buscar la manera más ingeniosaingeniosoingeniosa de establecer una conexión entre dos temas que parecen desconectados.

A veces, dice la experta, los entrevistadores no están necesariamente buscando una respuesta correcta. Más bien están tratando de descubrir cuál es tu manera de enfrentarte a algo desconocido y qué tipo de razonamientosrazonamiento (m.)razonamientos eres capaz de hacer cuando alguien te plantea un desafíoplantearle un desafío a alguienplantea un desafío.

Los pasos que debes seguir

Según Wilding, es recomendable comenzar dando las gracias por la oportunidad que te han dado con la entrevista y añadir que estás muy interesado en trabajar en ese cargocargo (m.)cargo.

El segundo paso es resumir los puntos más altos de tu carrera profesionalcarrera profesional (f.)carrera profesional. Por ejemplo: ''en los últimos cinco años he estado a cargo del desarrollo de proyectos tecnológicos en dos empresas importantes del sector''.

Luego, pasa a destacar tus logros, por ejemplo: ''mientras estuve en tal empresa, diseñédiseñardiseñé y llevé a la prácticallevar a la prácticallevé a la práctica una estrategia que generó ingresosgenerar ingresosgeneró ingresos por una cantidad cercana a 25 mil euros en solo 6 meses''.

2 Źródło: Aleksander Trojanowski, Cómo responder cuando en una entrevista de trabajo te dicen "háblame de ti" (y qué es lo que nunca debes hacer), dostępny w internecie: https://www.bbc.com/mundo/noticias-59904269 [dostęp 4.08.2022], licencja: CC BY-SA 3.0.