Przeczytaj
Sprawdź się
Gra interaktywna
Polecenie 1
Rozwiąż interaktywny quiz i sprawdź swoją wiedzę na temat autoprezentacji.
Test
Sprawdź swoją wiedzę o autoprezentacji.
Liczba pytań:
15
Limit czasu:
7 min
Pozostało prób:
1/1
Twój ostatni wynik:
-
Sprawdź swoją wiedzę o autoprezentacji.
Pytanie:
1/15
Pozostało czasu:
0:00
Twój ostatni wynik:
-
Opisujemy siebie innym, ponieważ:
- potrzebujemy zdobyć przewagę w grupie
- narzucamy innym własne zdanie
- kształtujemy pozytywny wizerunek
- zatajamy informację na temat swoich umiejętności
Celem autoprezentacji jest:
- wzrost samooceny
- uzyskanie pozytywnej oceny otoczenia
- brak kontroli nad własnym zachowaniem
- nonkonformizm
Mowa ciała:
- jest niezależna od naszej woli
- pozwala ukrywać nasze uczucia
- zawsze pomaga w kreowaniu pozytywnego wizerunku
- jest niezauważalna dla otoczenia
Stosujemy ingracjację z wyczuciem sytuacji:
- ponieważ jest zawsze skutecznym środkiem pozyskiwania zwolenników
- ponieważ jest zawsze skutecznym sposobem znalezienia pracy
- ponieważ jest ryzykownyną metodą, jeśli przesadzimy w komplementach
- ponieważ jest skuteczna, jeśli odkryjemy nasze cele
Osobisty wizerunek możemy poprawić:
- poprzez alienację z otoczeniem
- dążąc do kontrolowania zachowań otoczenia
- poprzez niechęć do kompromisów i uzgodnień
- wpisując swoje działania w działania celebrytów
Do najczęstszych skutków atrybucji zaliczymy:
- porażki i niepowodzenia
- pozytywne budowanie własnego wizerunku
- obniżenie naszej wartości w oczach innych
- reakcję na negatywne oceny otoczenia
Nawet powierzchowne znajomości z celebrytami:
- wykorzystujemy do podniesienia naszej samooceny
- powodują utratę szansy na sukces osobisty
- budują nasz wizerunek konformisty
- pomagają narzucać otoczeniu nasze normy społeczne
Dobrze odegrana autopromocja:
- zawsze przynosi pozytywne skutki, np. zatrudnienie
- może być realizowana przez tzw. dylemat skromności
- jest bardziej skuteczna, gdy prezentujemy siebie
- polega na podkreśleniu powszechnie występujących cech osobowości
Wygląd zewnętrzny:
- nie ma wpływu na postrzeganie nas przez otoczenie
- nie jest brany pod uwagę przez pracodawcę
- pomaga w kreowaniu wizerunku
- nie jest wyrazem naszej kultury osobistej
Atrybucją nazywamy:
- realną ocenę rzeczywistości i naszej pozycji
- wniosek wysnuwany na podstawie własnych wyobrażeń
- niską ocenę naszych kwalifikacji
- zawyżoną samoocenę
Ingracjacja to:
- naturalny sposób bycia
- schlebianie osobom ważnym dla naszej kariery
- jednoznaczne i szczere wyrażanie swojego zdania
- powoływanie się na wspólne doświadczenia
W celu ochrony własnego wizerunku:
- promujemy postawy buntu i nonkonformizmu
- internalizujemy normy społeczne
- komunikujemy otoczeniu przyjęcie norm społecznych
- odrzucamy modele zachowań proponowane przez grupę
Sposób, w jaki wyrażamy nasze postawy:
- prowadzi do negatywnych ocen jednostki
- wskazuje na osobowość autorytarną
- ogranicza ocenę do zewnętrznego wizerunku
- określa osobowość jednostki
Autoprezentacja to:
- sposób wskazania na swoje mocne strony
- podkreślenie własnego ego
- samochwalstwo
- przedstawienie fałszywego wizerunku siebie
Dzięki mimice i gestom:
- możemy podnieść naszą wiarygodność w oczach otoczenia
- możemy ukrywać swoje emocje
- rezygnujemy z komunikatów podprogowych
- profesjonalnie i skutecznie kłamiemy
Ćwiczenie 1
Ułóż pytanie quizowe dotyczące tematu lekcji i daj je do rozwiązania innym uczniom.
Wymyśl pytanie na kartkówkę związane z tematem materiału.
Wymyśl pytanie na kartkówkę związane z tematem materiału.Question: ...
- ...
- ...
- ...
- ...