3. Osoba i jej kulturowe, filozoficzne, psychologiczne i religijne tło
5. Emocje i inteligencja
Rg9Xap1kNjYRD
Grafika przedstaw drzewo na tle zachodzącego słońca. Widoczny jest także zarys głowy i dłoni mężczyzny uniesionej na wysokości jego twarzy. Na dłoni mężczyzny stoi kobieca postać, trzymającą w dłoni balon. Mężczyzna ma wydęte usta, jakby dmuchał na tę kobiecą postać.
Grafika przedstaw drzewo na tle zachodzącego słońca. Widoczny jest także zarys głowy i dłoni mężczyzny uniesionej na wysokości jego twarzy. Na dłoni mężczyzny stoi kobieca postać, trzymającą w dłoni balon. Mężczyzna ma wydęte usta, jakby dmuchał na tę kobiecą postać.
Człowiek – koncepcje i aspekty
Źródło: Pixabay, domena publiczna.
Podstawowe obszary refleksji o człowieku
Twoje cele
Wyjaśnisz takie pojęcia jak wartości, światopogląd, temperament, postawa, stereotyp.
Przeanalizujesz mechanizm zmiany postawy.
Scharakteryzujesz czynniki wpływające na to jakimi jesteśmy ludźmi.
bg‑gray2
Jako istota społeczna człowiek jest zafascynowany drugim człowiekiem i chce go poznawać, rozumieć. To pragnienie potrafi go tak nurtować, że również w czasie wolnym zastanawia się nad postępowaniem innych osób, a nawet bohaterów seriali.
Wartości i światopogląd: jak są powiązane i jaką pełnią funkcje w kształtowaniu i funkcjonowaniu osobowości człowieka?
Odpowiedzi na to postawione w nagłówku pytanie możesz poszukać analizując zamieszczoną poniżej prezentację.
R5F3R5T7OSLQ1
Wybierz jedno nowe słowo poznane podczas dzisiejszej lekcji i ułóż z nim zdanie.
R1IQEgI8ZbQCH
Ćwiczenie 1
Zdecyduj, które stwierdzenia są prawdziwe, a które fałszywe. Zdaniem Wilhelma Diltheya, spór między różnymi systemami światopoglądowymi, które można w skrócie określić mianem systemów światopoglądowych, jest rozstrzygalny praktycznie. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Każdy człowiek ma swoją własną unikalną strukturę światopoglądu, jak twierdzi Wilhelm Dilthey. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Poziom popędowo‑emocjonalny stanowi, zdaniem Janusza Reykowskiego, wtórny wobec światopoglądu, system regulacji zachowań człowieka. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Zdaniem Wilhelma Diltheya podstawa światopoglądowa człowieka jest warunkowana rasą, do której należy, klimatem, w którym żyje i osobowością. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Poziom struktur poznawczych, na którym dokonuje się regulacja i integracja zachowań człowieka, polega na połączeniu wartościowania rzeczywistości na podstawie określonych reguł z wiedzą człowieka o otoczeniu. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Z koncepcji osobowości Janusza Reykowskiego wynika konieczność badania wzajemnych związków wartości z przekonaniami światopoglądowymi. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz
Zdecyduj, które stwierdzenia są prawdziwe, a które fałszywe. Zdaniem Wilhelma Diltheya, spór między różnymi systemami światopoglądowymi, które można w skrócie określić mianem systemów światopoglądowych, jest rozstrzygalny praktycznie. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Każdy człowiek ma swoją własną unikalną strukturę światopoglądu, jak twierdzi Wilhelm Dilthey. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Poziom popędowo‑emocjonalny stanowi, zdaniem Janusza Reykowskiego, wtórny wobec światopoglądu, system regulacji zachowań człowieka. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Zdaniem Wilhelma Diltheya podstawa światopoglądowa człowieka jest warunkowana rasą, do której należy, klimatem, w którym żyje i osobowością. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Poziom struktur poznawczych, na którym dokonuje się regulacja i integracja zachowań człowieka, polega na połączeniu wartościowania rzeczywistości na podstawie określonych reguł z wiedzą człowieka o otoczeniu. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Z koncepcji osobowości Janusza Reykowskiego wynika konieczność badania wzajemnych związków wartości z przekonaniami światopoglądowymi. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz
1
Ćwiczenie 2
Zapoznaj się z tekstem źródłowym i wykonaj ćwiczenie.
1
Jan CieciuchRelacje między systemami wartości a przekonaniami światopoglądowymi w okresie dorastania
Sytuowanie wartości bezpieczeństwo rodziny na wysokich pozycjach hierarchii wiąże się w grupie młodzieży piętnastoletniej z wysoką preferencją wartości patriotycznych i niską preferencją wartości instrumentalnej: obdarzony wyobraźnią. W innym kontekście wyborów funkcjonuje wartość bezpieczeństwo rodziny w grupie młodzieży starszej. Wiąże się z wysoką preferencją wartości życzliwości oraz wysoką preferencją wartości instrumentalnych: kochający oraz pomocny. Można by zatem uznać, że w grupie młodszej preferencja wartości bezpieczeństwo rodziny umiejscowiona jest w kontekście wpływów [przekazu kulturowego, który – dop. red.] kierowany do młodych ludzi wiąże wartość rodziny z wartością patriotyzmu, co jest być może polską specyfiką, powiązaną z naszą tradycją i trudnymi doświadczeniami historycznymi. W grupie młodzieży starszej rodzina wiąże się natomiast z wartościami dobrego i satysfakcjonującego kontaktu z bliskimi ludźmi.
CART12 Źródło: Jan Cieciuch, Relacje między systemami wartości a przekonaniami światopoglądowymi w okresie dorastania, Warszawa 2005, s. 134.
RNw1MXxVQaH7u
Na podstawie spostrzeżeń autora poczynionych w wyniku przeprowadzonych badań uzasadnij opinię Wilhelma Diltheya, że o wyborze konkretnego systemu filozoficznego (który w skrócie możemy utożsamić ze światopoglądem) decydują czynniki zewnętrzne wobec tych systemów. Chodzi o czynniki zewnętrzne, które Dilthey określał mianem ludzkiej skłonności warunkowanej na przykład przez środowisko życia czy osobowość człowieka kształtowaną w procesie socjalizacji. (Uzupełnij).
Zwróć uwagę na podobieństwa i różnice w światopoglądzie różnych grup wiekowych badanej młodzieży, na to, że przy niektórych wartościach wspólnych preferują oni inne wartości, a także na sposób, w jaki autor interpretuje owe różnice.
Twoja odpowiedź jest poprawna, jeśli wskazujesz na to, że powiazanie w hierarchii wartości jednej i tej samej wartości („bezpieczeństwo rodziny”) z innymi wartościami w różnych grupach wiekowych obrazuje wpływ, jaki na światopogląd (którego elementem jest – zdaniem Janusza Reykowskiego – wartościowanie rzeczywistości) mają czynniki zewnętrzne (w tym wypadku proces socjalizacji, który w różnym wieku osób socjalizowanych preferuje różne treści przekazywane tym osobom w procesie socjalizacji).
Tożsamość - co to jest?
Tożsamość rozumiana jest jako wizja własnej osoby, cech, które odróżniają człowieka od innych i czynią niepowtarzalnym. Według psychologii człowiek kształtuje tożsamość przez całe życie. Ponadto tożsamość powinna być rozumiana w dwóch kontekstach: relacji człowieka do siebie samego i relacji z innymi ludźmi.
Z tego powodu mówi się o:
tożsamości osobistej – dostrzeżeniu tego, co odróżnia daną osobę od innych i odpowiednim wnioskowaniu na swój temat;
tożsamości społecznej – poczuciu, że człowiek jest członkiem jakiejś społeczności i ma z nią pewne wspólne właściwości.
1
Ćwiczenie 3
Zapoznaj się z tekstem, a następnie wykonaj polecenia.
Zapoznaj się z tekstem, a następnie wykonaj polecenia.
Zapoznaj się z tekstem, a następnie wykonaj polecenia.
Przeczytaj tekst, a następnie wykonaj polecenia.
1
Alina GutekPrzejmij kontrolę nad swoim życiem – wskazówki
Co zrobić, żeby ktoś uwierzył, że ma moc sprawczą?
Przede wszystkim spowodować, żeby uwierzył w związek swojego działania z realnymi efektami tego działania w jego życiu. Najprościej powołać się na jakieś doświadczenia z przeszłości, kiedy zaangażował się w jakąś pracę i coś osiągnął. Zobacz: biegałeś codziennie i schudłeś. Jeśli nie mamy do czego się odwołać, to zaplanujmy aktywności, zajęcia, które pokazywałyby związek działania z efektami. Tę zależność trzeba odczuć, niektórzy ludzie naprawdę nie potrafią sami dostrzec na przykład związku między swoją sytuacją materialną a decyzjami, jakie w życiu podjęli. Narzekają, że mało zarabiają, a nie dokształcają się, nie mają odwagi założyć własnej firmy czy nawet poprosić o podwyżkę. Oczywiście, pamiętajmy, by nadmiernie nie konfrontować, nie krytykować takich ludzi, bo to ich do działania nie zmobilizuje. Jeśli ktoś ma przekonanie, że jego życiem kieruje los albo ktokolwiek inny poza nimi samymi, i jeśli nie chce się wyzbyć tego przekonania, zawsze znajdzie milion tłumaczeń na to, że mu się coś nie udało. Raczej warto zauważać i doceniać: jak zdecydowałeś, żeby wyremontować mieszkanie, to sprawnie sobie z tym poradziłeś i dzięki temu mieszkasz wygodniej. Ważne, aby nieustannie podnosić u tych ludzi poczucie kontroli i co za tym idzie – poczucie skuteczności działania.
CART13 Źródło: Alina Gutek, Przejmij kontrolę nad swoim życiem – wskazówki, 26.04.2017, dostępny w internecie: zwierciadlo.pl [dostęp 17.02.2020].
RY04mintIPhXW
1. Wyjaśnij, jak postrzegają siebie osoby, o których mowa w tekście. (Uzupełnij)
2. Podaj błędy, które popełniają osoby opisane w tekście. (Uzupełnij).
1. Zwróć uwagę na postawione w tekście pytanie.
2. Błędy te związane są z postrzeganiem siebie.
1. Są to osoby, które nie dostrzegają własnej sprawczości, a przyczynę własnych niepowodzeń widzą w czynnikach zewnętrznych.
2. Ludzie ci mają tendencję do poszukiwania faktów potwierdzających ich opinię, nie weryfikują jej w żaden inny sposób. Nie chcą też podjąć żadnego ryzyka, aby daną sytuację zmienić.
Czym jest temperament?
Pojęcie „temperament” bywa niejednoznacznie rozumiane przez różnych badaczy tej problematyki. W ujęciu Jana Strelaua i Bogdana Zawadzkiego, czołowych polskich badaczy temperamentu, ma on kilka podstawowych charakterystyk:
stanowi część struktury osobowości (pod warunkiem, że osobowość rozumiemy jako zespół cech);
charakteryzuje się względną stałością w ciągu życia w porównaniu z innymi charakterystykami zachowania;
ma podłoże biologiczne;
jego cechy obecne są już od wczesnego niemowlęctwa, a ponadto występują także w świecie zwierząt.
RFUKJGCP9DO9L
Zdjęcie przedstawia grupę młodych ludzi na pomoście nad wodą. Są to mężczyźni i kobiety. Wszyscy rozmawiają ze sobą.
Tak jak każdy z nas ma inny wygląd, tak samo różnimy się pod względem temperamentów.
Źródło: JensJohnsson, domena publiczna.
Teoria Jana Strelaua pozwoliła wyodrębnić sześć cech temperamentu. Są to:
RZE6Uha76wdsa
żwawość tendencja do szybkiego reagowania, utrzymywania wysokiego tempa aktywności i łatwej zmiany jednego zachowania na inne w odpowiedzi na zmiany w otoczeniu;, perseweratywność tendencja do kontynuowania i powtarzania zachowań oraz doświadczania stanów emocjonalnych po zakończeniu działania bodźca (sytuacji), który te zachowania i stany wywołał;, wrażliwość sensoryczna zdolność do reagowania na bodźce zmysłowe o małej wartości stymulacyjnej;, reaktywność emocjonalna tendencja do intensywnego reagowania na bodźce wywołujące emocje, wyrażająca się w dużej wrażliwości i niskiej odporności emocjonalnej,, wytrzymałość zdolność do adekwatnego reagowania w sytuacjach wymagających długotrwałej lub wysoko stymulującej aktywności i w warunkach silnej stymulacji zewnętrznej,, aktywność tendencja do podejmowania zachowań o dużej wartości stymulacyjnej lub do zachowań dostarczających stymulacji z otoczenia.
żwawość tendencja do szybkiego reagowania, utrzymywania wysokiego tempa aktywności i łatwej zmiany jednego zachowania na inne w odpowiedzi na zmiany w otoczeniu;, perseweratywność tendencja do kontynuowania i powtarzania zachowań oraz doświadczania stanów emocjonalnych po zakończeniu działania bodźca (sytuacji), który te zachowania i stany wywołał;, wrażliwość sensoryczna zdolność do reagowania na bodźce zmysłowe o małej wartości stymulacyjnej;, reaktywność emocjonalna tendencja do intensywnego reagowania na bodźce wywołujące emocje, wyrażająca się w dużej wrażliwości i niskiej odporności emocjonalnej,, wytrzymałość zdolność do adekwatnego reagowania w sytuacjach wymagających długotrwałej lub wysoko stymulującej aktywności i w warunkach silnej stymulacji zewnętrznej,, aktywność tendencja do podejmowania zachowań o dużej wartości stymulacyjnej lub do zachowań dostarczających stymulacji z otoczenia.
1
Ćwiczenie 4
Zapoznaj się z tekstem, a następnie wykonaj ćwiczenie.
1
Jan StrelauTemperament w pigułce
Należy podkreślić, że wszystkie konstytucjonalne typologie temperamentu, podkreślające biologiczną, w tym genetyczną podstawę temperamentu, mają charakter deterministyczny, ignorują bowiem rolę środowiska, szczególnie społecznego. Co więcej, czasem były wykorzystywane jako „naukowe” argumenty, uzasadniające poglądy rasistowskie. Przykładem może być głoszona w Niemczech ideologia faszystowska o wyższości rasy germańskiej nad innymi narodami, co znalazło wyraz m.in. w traktowaniu przez faszystów siebie jako „nadludzi” (Übermensch).
CART15 Źródło: Jan Strelau, Temperament w pigułce, 02.2018, dostępny w internecie: charaktery.eu [dostęp 1.02.2021].
R1N0mFSa4n3YM
Podaj, jakiego typu teorie temperamentu zostały uwzględnione w ideologii nazistowskiej. (Uzupełnij).
Zwróć uwagę na „naukową argumentację”.
Były to typologie temperamentu, podkreślające biologiczną, w tym genetyczną podstawę temperamentu.
Ćwiczenie 5
Zapoznaj się z tekstem, a następnie wykonaj ćwiczenie.
1
Marcin CharczyńskiTemperament – to się przydaje
Ważny wkład w rozumienie pojęcia temperamentu wniósł Iwan Pawłow. Postawił hipotezę, że każdym zachowaniem kieruje układ nerwowy (tzw. zasada nerwizmu). Podczas prowadzenia badań nad warunkowaniem odruchów poczynił obserwacje, które wykazały istnienie różnic indywidualnych w przebiegu opisanych procesów. Dotyczyły one np. prędkości powstawania odruchu, jego stałości czy dokładności. Pawłow wysunął hipotezę, że za te różnice odpowiedzialne są określone właściwości układu nerwowego. Należą do nich:
Siła procesu pobudzenia - (uważana za najważniejszą w tej koncepcji) - zdolność komórek korowych do pracy. Polega na tym, że komórka wytrzymuje silną stymulacje bez włączania swoistego „bezpiecznika”, jakim jest hamowanie ochronne.
Hamowanie ochronne - (o charakterze bezwarunkowym) właściwość komórek zapewniająca ochronę przed przeciążeniem układu nerwowego.
Równowaga procesów nerwowych - zdolność do hamowania pobudzeń w celu stworzenia miejsca dla bardziej adekwatnych reakcji na bodźce.
Ruchliwość procesów nerwowych - przejawia się w szybkości hamowania reakcji na bodziec tak, by ustąpić miejsca innej.
Odpowiednie kombinacje powyższych właściwości tworzą typy układu nerwowego uważane za fizjologiczne odpowiedniki temperamentu. Podstawą były typy Hipokratesa‑Galena. Ze względu na siłę procesu pobudzenia wyodrębniony został typ słaby (odpowiednik melancholika). Typ ten, uwzględniając rozróżnienie dotyczące równowagi między siłami pobudzenia i hamowania, dzieli się na zrównoważony (odpowiednik choleryka) i silny. Ten z kolei możemy podzielić na ruchliwy (odpowiednik sangwinika) i powolny (odpowiednik flegmatyka). Koncepcja ta pokazała, że wymiary temperamentu są konstruktami hipotetycznymi, a pomimo tego znajdują swoje odzwierciedlenie w biologii czy neurofizjologii organizmu.
CART16 Źródło: Marcin Charczyński, Temperament – to się przydaje, 2003, dostępny w internecie: psychologia.edu.pl [dostęp 1.02.2021].
R1XjYCwxkxyRM
Zaznacz, które stwierdzenia są prawdziwe, a które fałszywe. Zasada nerwizmu mówi o tym, że za każdym zachowaniem człowieka kryją się czynniki socjokulturowe. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Układ nerwowy ma możliwość włączenia ochrony przed przeciążeniem. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. W koncepcji Pawłowa odpowiednikiem flegmatyka jest typ silny i powolny. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Za różnice w temperamentach ludzkich odpowiadają według Pawłowa czynniki socjobiologiczne. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz
Zaznacz, które stwierdzenia są prawdziwe, a które fałszywe. Zasada nerwizmu mówi o tym, że za każdym zachowaniem człowieka kryją się czynniki socjokulturowe. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Układ nerwowy ma możliwość włączenia ochrony przed przeciążeniem. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. W koncepcji Pawłowa odpowiednikiem flegmatyka jest typ silny i powolny. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Za różnice w temperamentach ludzkich odpowiadają według Pawłowa czynniki socjobiologiczne. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz
Składniki i istota postawy
Bogdan WojciszkeCzłowiek wśród ludzi. Zarys psychologii społecznej
postawa człowieka wobec jakiegoś obiektu (osoby, przedmiotu, zdarzenia, idei) to względnie trwała tendencja do pozytywnego lub negatywnego wartościowania tego obiektu przez tego człowieka.
CART17 Źródło: Bogdan Wojciszke, Człowiek wśród ludzi. Zarys psychologii społecznej, Warszawa 2003, s. 180–181.
Wartościowanie rozciąga się na kontinuumum od skrajnie negatywnego („Nienawidzę go!”) do skrajnie pozytywnego („Kocham go!”). Ważnymi własnościami postawy są zatem:
znak (pozytywny lub negatywny);
natężenie (większe lub mniejsze).
Powyższa definicja nie jest jedyną możliwą. Niektórzy badacze opisują także trójskładnikową strukturę postawy, uznając za jej elementy:
RBYMQeVcbwWW4
Prezentacja.
Źródło: Englishsquare.pl sp. z o.o., licencja: CC BY-SA 3.0.
RQhe5POCggf1a
Ćwiczenie 6
Wskaż, który element jest nazywany składnikiem poznawczym w trójskładnikowej strukturze postawy. Możliwe odpowiedzi: 1. stosunek emocjonalny, 2. przekonania człowieka na temat obiektu, 3. tendencja do pozytywnych zachowań w stosunku do obiektu postawy, 4. tendencja do negatywnych zachowań w stosunku do obiektu postawy
Polecenie 1
Zapoznaj się z filmem „Czy kiwanie głową zmienia naszą postawę?”. Zastanów się, jaki był wynik tego eksperymentu i zapisz swoje wnioski. Następnie porównaj je z wypowiedzą eksperta.
R1XZJVVKOQO28
Film pod tytułem Czy kiwanie głową zmienia naszą postawę?
Film pod tytułem Czy kiwanie głową zmienia naszą postawę?
Czy kiwanie głową zmienia naszą postawę?
Źródło: Englishsquare.pl sp. z o.o., licencja: CC BY-SA 3.0.
Wyniki eksperymentu. muzyka: Phillip Mariani, Ancient Documentary Background Drone, licencja: Audiojungle
Źródło: Englishsquare.pl sp. z o.o., licencja: CC BY-SA 3.0.
Film nawiązujący do treści materiału
Stereotyp a postawa
Postawa to wyuczona, względnie stała skłonność do reagowania w ten sam sposób w podobnych sytuacjach.
RZpyXgZoxBsls
Schemat przedstawia trzy wymiary postawy człowieka. Wymiar poznawczy, czyli myśli człowieka, jego przekonania. Wymiar behawioralny, czyli zachowanie człowieka. Wymiar efektywny, czyli emocje człowieka. Z wymiarem poznawczym związane są stereotypy. Z wymiarem behawioralnym związana jest dyskryminacja. Z wymiarem afektywnym związane są uprzedzenia.
Źródło: Englishsquare.pl sp. z o.o., licencja: CC BY-SA 3.0.
Stereotyp jest powiązany z myślami człowieka, jego przekonaniami, czyli z aspektem poznawczym postawy. Człowiek, mając wczytany w głowę pewien stereotyp, reaguje w ten sam, wyuczony sposób, gdy znajdzie się w sytuacji z nim związanej.
W momencie przyjęcia jakiegoś stereotypu człowiek często dokonuje kategoryzacji my – oni. Zaczyna postrzegać „swoich” jako indywidualności, gdzie każdy jest inny, czym innym się charakteryzuje, natomiast członków pozostałych grup widzi jako jednorodność, masę, przypisuje im wszystkim jednakowe cechy. Myśląc tak, odmawia sobie możliwości poznania „tamtych”. Jeżeli przy tym pojawią się, nie zawsze pozytywne, emocje, to wówczas dochodzi do powstawania uprzedzeń. To może rzutować na zachowanie człowieka wobec „innych”, co wiąże się nawet z zachowaniami dyskryminacyjnymi.
1
Ćwiczenie 7
Zapoznaj się z opisem ilustracji i wykonaj zadanie.
Zapoznaj się z opisem ilustracji i wykonaj zadanie.
Zapoznaj się z opisem ilustracji i wykonaj zadanie.
Zapoznaj się z ilustracją i wykonaj zadanie.
R1bpql5HSDqNM
Ilustracja przedstawia cztery sceny. Pierwsza scena ukazuje ulicę, na której zaparkowany jest elegancki, nowy Mercedes. Patrzy na niego młody mężczyzna w podkoszulku. Scena druga prezentuje rozmowę wspomnianego, młodego mężczyzny z drugim mężczyzną w koszuli i krawacie. Dialog: Ma pan piękny samochód, panie prezesie. Prezes odpowiada: A mam. Mężczyzna w podkoszulku stwierdza: Chyba sporo kosztował. Scena trzecia. Prezes odpowiada: A i owszem. Ale wiesz co, Kowalski?. Kowalski odpowiada: Tak, panie prezesie? Scena czwarta. Prezes, obejmując Kowalskiego za ramię mówi: A dalej pracuj, jak pracujesz, Zostawaj po godzinach, pracuj za dwóch, a ja ci dalej będę płacił najniższą krajową. Dzięki temu za rok kupię sobie znowu nowe auto.
Źródło: Englishsquare.pl sp. z o.o., licencja: CC BY-SA 3.0.
R1eDCG07t0PgB
Podaj, jakie dwa stereotypy znalazły odzwierciedlenie w anegdocie. (Uzupełnij).
Dotyczą relacji pracodawca – pracownik.
Stereotyp biznesmena‑wyzyskiwacza i stereotyp pracownika harujacego całymi dniami za głodową pensję.
Podsumowanie
Każdy człowiek jest inny. Każdy ma swoje wady i zalety, dziwactwa, ale i swój światopogląd, temperament, własną tożsamość i określone postawy.
Co jest najważniejsze w życiu? Dobra praca, przyjaciele, rodzina, status majątkowy, wolność, religia? Na te pytania często odpowiadają respondenci. Ty pewnie też. No może nie w badaniu opinii społecznej, ale z pewnością od czasu do czasu się nad tym zastanawiasz. Dużo jest tych najważniejszych spraw.
Dlaczego jedni w dorosłym życiu są osobami bardzo religijnymi, sprzeciwiają się eutanazji, aborcji i regularnie chodzą do kościoła, za to inni podważają autorytety kościelne lub traktują religię obojętnie, popierają aborcję i domagają się zgody na eutanazję? W jaki sposób te osoby przyjęły swe postawy?
Socjologowie twierdzą, że postawy mogą być rezultatem przekonań, emocji, zachowań; mogą też być przejmowane od innych ludzi.
Podstawowym wymiarem jest zawsze wartościowanie. Postawa pośredniczy między naszymi doświadczeniami związanymi z danym obiektem – a więc jest wyznaczana przekonaniami na temat obiektu, emocjami, jakie odczuwaliśmy w związku z nim, i naszym zachowaniem. Wykształcona postawa wpływa następnie na późniejsze reakcje wobec obiektu, na oceny, decyzje i związane z nim działania.
R1PEJ1pAVeGkx
Ćwiczenie 8
Uzupełnij luki w zdaniach. Postrzeganiu innych ludzi zawsze towarzyszy ich 1. intuicji, 2. ocenianie, 3. iluzję, 4. pierwszego wrażenia, 5. wewnętrzne, 6. zewnętrzne, 7. negatywniej, 8. obraz, 9. pozytywniej, 10. lubienie. Człowiek tworzy w sobie 1. intuicji, 2. ocenianie, 3. iluzję, 4. pierwszego wrażenia, 5. wewnętrzne, 6. zewnętrzne, 7. negatywniej, 8. obraz, 9. pozytywniej, 10. lubienie zarówno siebie, jak i innych ludzi już na podstawie efektu 1. intuicji, 2. ocenianie, 3. iluzję, 4. pierwszego wrażenia, 5. wewnętrzne, 6. zewnętrzne, 7. negatywniej, 8. obraz, 9. pozytywniej, 10. lubienie. Jednocześnie siebie ocenia 1. intuicji, 2. ocenianie, 3. iluzję, 4. pierwszego wrażenia, 5. wewnętrzne, 6. zewnętrzne, 7. negatywniej, 8. obraz, 9. pozytywniej, 10. lubienie niż innych, ponieważ bierze pod uwagę częściej czynniki 1. intuicji, 2. ocenianie, 3. iluzję, 4. pierwszego wrażenia, 5. wewnętrzne, 6. zewnętrzne, 7. negatywniej, 8. obraz, 9. pozytywniej, 10. lubienie niż 1. intuicji, 2. ocenianie, 3. iluzję, 4. pierwszego wrażenia, 5. wewnętrzne, 6. zewnętrzne, 7. negatywniej, 8. obraz, 9. pozytywniej, 10. lubienie.
Uzupełnij luki w zdaniach. Postrzeganiu innych ludzi zawsze towarzyszy ich 1. intuicji, 2. ocenianie, 3. iluzję, 4. pierwszego wrażenia, 5. wewnętrzne, 6. zewnętrzne, 7. negatywniej, 8. obraz, 9. pozytywniej, 10. lubienie. Człowiek tworzy w sobie 1. intuicji, 2. ocenianie, 3. iluzję, 4. pierwszego wrażenia, 5. wewnętrzne, 6. zewnętrzne, 7. negatywniej, 8. obraz, 9. pozytywniej, 10. lubienie zarówno siebie, jak i innych ludzi już na podstawie efektu 1. intuicji, 2. ocenianie, 3. iluzję, 4. pierwszego wrażenia, 5. wewnętrzne, 6. zewnętrzne, 7. negatywniej, 8. obraz, 9. pozytywniej, 10. lubienie. Jednocześnie siebie ocenia 1. intuicji, 2. ocenianie, 3. iluzję, 4. pierwszego wrażenia, 5. wewnętrzne, 6. zewnętrzne, 7. negatywniej, 8. obraz, 9. pozytywniej, 10. lubienie niż innych, ponieważ bierze pod uwagę częściej czynniki 1. intuicji, 2. ocenianie, 3. iluzję, 4. pierwszego wrażenia, 5. wewnętrzne, 6. zewnętrzne, 7. negatywniej, 8. obraz, 9. pozytywniej, 10. lubienie niż 1. intuicji, 2. ocenianie, 3. iluzję, 4. pierwszego wrażenia, 5. wewnętrzne, 6. zewnętrzne, 7. negatywniej, 8. obraz, 9. pozytywniej, 10. lubienie.
1
Ćwiczenie 9
Zapoznaj się z tekstem, a następnie wykonaj ćwiczenie.
1
Leszek SergielManipulacja w pracy i postawy pracowników
Z definicji wywierania wpływu wynika fakt, że wpływu dokonuje się zawsze. Nic nie robiąc, nic nie mówiąc i tak w rezultacie wpływamy na innych. Podobnie jest z podwładnymi. Swoimi postawami, zachowaniem, świadomie lub nieświadomie wywierają wpływ zarówno na współpracowników, jak i na szefów. Jest to sytuacja, która nie może pozostać bez reakcji przełożonego, zwłaszcza w przypadku negatywnego wywierania wpływu, powszechnie nazywanego i kojarzonego ze słowem manipulacja. (…) Procesy, jakie odbywają się w zespole, przyjmowane przez członków zespołu postawy oraz zachowania poszczególnych osób, powinny być istotnym obszarem zainteresowania każdego menedżera. Uzasadnienie jest proste: żadne zabiegi szefa (mam na myśli sztukę zarządzania) nie będą odnosiły skutku, jeżeli nie będą adekwatne do poszczególnych zachowań osób i ich nazwijmy to, „działalności manipulacyjnej”. Jeżeli w zarządzanym przez określonego szefa, kierownika znajdzie się skuteczniejszy od niego manipulant – socjotechnik, to szef ten może zapomnieć o swojej skuteczności.
CART18 Źródło: Leszek Sergiel, Manipulacja w pracy i postawy pracowników, dostępny w internecie: witalni.pl [dostęp 23.10.2020].
RROUCwDihzf5h
Wskaż, na co powinien zwracać uwagę menedżer zarządzający swoim zespołem. (Uzupełnij).
Zwróć uwagę na to, co szkodzi zespołowi.
Szef powinien zwracać uwagę na postawy pracowników, ponieważ wywierają one wpływ na działanie zespołu. Szczególnie powinien reagować w przypadku stosowania przez podwładnych manipulacji.
Ćwiczenie 10
Zapoznaj się z tekstem, a następnie wykonaj ćwiczenie.
1
Anna DyjakJak budować w dziecku postawy prospołeczne?
Nasze 3‑letnie dziecko często zaczyna swoją przygodę z przedszkolem po raz pierwszy. Co za tym idzie zaczyna nagle funkcjonować bez głównego opiekuna przez sporą część dnia. W okresie przedszkolnym rozwijają się u dziecka w intensywny sposób zarówno umysłowe zainteresowania i intensywne przeżycia, jak też społeczne uczucia. Znajdują one swe odzwierciedlenie zarówno w zabawie jak też i w twórczości plastycznej, jakże bogatej w tym okresie życia, która wyraża uczuciowy stosunek do poznanych przez dziecko przedmiotów, osób, rzeczy, zwierząt, wydarzeń i zjawisk w otoczeniu. Rozwój społeczny polega na zdobywaniu przez jednostkę dojrzałości do współżycia w społeczeństwie. Małe dziecko od pierwszych chwil swojego życia przebywa już w środowisku ludzkim. Pierwsze kontakty interpersonalne, w które wchodzi dziecko są inicjowane przez dorosłych. Stopniowo, ale oczywiście ma to związek z rozwojem psychomotorycznym, dziecko poszerza zakres i repertuar aktywności własnej. To dorośli wprowadzają dziecko w świat społeczny i to właśnie oni uczą ich norm zachowania obowiązujących w danym społeczeństwie i kulturze. Dokonuje się zarazem pierwszy krok na drodze do socjalizacji, rozumianej jako proces wzrastania w kulturę. Dziecko stawia pierwsze kroki na drodze do poznania, a zarazem również i przyswojenia tradycji i wzorów kulturowych, które wyznaczają sposób zachowania się. Grupą społeczną, w której rozpoczyna się socjalizacja małego dziecka jest rodzina. To właśnie rodzice, a w dalszej kolejności nauczyciele i wychowawcy starają się za pomocą określonych oddziaływań w taki sposób pokierować dzieckiem, aby przyswoiły one określone cechy roli, którą pełnią.
CART19 Źródło: Anna Dyjak, Jak budować w dziecku postawy prospołeczne?, 7.12.2017, dostępny w internecie: dorastajznami.org [dostęp 23.10.2020].
Rjm7TaGxupRKd
Zaznacz, które stwierdzenia są prawdziwe, a które fałszywe. Kształtowanie postaw społecznych dziecka rozpoczyna się w momencie, kiedy zostaje przyjęte przez grupę społeczną, najczęściej rodzinę. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Dziecko w wieku przedszkolnym swoje przekonania, postawę często odzwierciedla plastycznie. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Postawa dziecka nie może być wynikiem oddziaływań pań zajmujących się nim w przedszkolu. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz
Zaznacz, które stwierdzenia są prawdziwe, a które fałszywe. Kształtowanie postaw społecznych dziecka rozpoczyna się w momencie, kiedy zostaje przyjęte przez grupę społeczną, najczęściej rodzinę. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Dziecko w wieku przedszkolnym swoje przekonania, postawę często odzwierciedla plastycznie. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Postawa dziecka nie może być wynikiem oddziaływań pań zajmujących się nim w przedszkolu. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz
RaJQZvkZxmMIV
Ćwiczenie 11
Zdecyduj, które stwierdzenia są prawdziwe, a które fałszywe. Ważnymi własnościami postawy są znak i natężenie. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Wykształcona postawa nie wpływa na późniejsze reakcje wobec obiektu, na oceny, decyzje i związane z tym działania. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Teoria działań przemyślanych Icka Ajzena i Martina Fishbeina utrzymuje, że najlepszą podstawą do przewidywania planowanych zachowań są behawioralne intencje ludzi. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Postawy nie służą utrzymaniu relacji z ludźmi. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz
Zdecyduj, które stwierdzenia są prawdziwe, a które fałszywe. Ważnymi własnościami postawy są znak i natężenie. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Wykształcona postawa nie wpływa na późniejsze reakcje wobec obiektu, na oceny, decyzje i związane z tym działania. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Teoria działań przemyślanych Icka Ajzena i Martina Fishbeina utrzymuje, że najlepszą podstawą do przewidywania planowanych zachowań są behawioralne intencje ludzi. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz. Postawy nie służą utrzymaniu relacji z ludźmi. Możliwe odpowiedzi: Prawda, Fałsz
1
Ćwiczenie 12
Przeanalizuj opis ilustracji i wykonaj ćwiczenie.
Przeanalizuj opis ilustracji i wykonaj ćwiczenie.
Przeanalizuj opis ilustracji i wykonaj ćwiczenie.
Przeanalizuj ilustrację i wykonaj ćwiczenie.
RrZ5IfQtCkYti
Zdjęcie przedstawia miejską ulicę. Na chodniku leży na lewym boku człowiek.
Źródło: Harrison Haines, domena publiczna.
R15Sb9uthKiKe
Podaj nazwę postawy, którą często przyjmują ludzie w sytuacji widocznej na zdjęciu. (Uzupełnij).
Zastanów się, ile osób dostrzeże leżącą osobę i nie odwróci głowy.
Jest to obojętność/lekceważenie/niedostrzeganie problemu.
Słownik
kategoryzacja
kategoryzacja
przypisanie, porządkowanie cech, rzeczy, zjawisk lub osób według określonych kategorii
postawa
postawa
podejście człowieka do życia, a także pewnych zjawisk, prezentujące jego poglądy; postawa determinuje reakcje człowieka wobec określonych zjawisk lub osób
stereotyp
stereotyp
nadmierne uogólnienie, generalizowanie; uproszczony obraz jakiejś grupy społecznej czy innych zjawisk w głowie człowieka; nie zawsze jest zgodny z prawdą
stygmatyzacja (etykietowanie)
stygmatyzacja (etykietowanie)
przypisanie jednostce/grupie jakiejś cechy, w wyniku czego jednostka/grupa zostaje odrzucona lub potępiona w kontaktach społecznych